La Revolución Nacional de 1952, liderada por el Movimiento Nacionalista Revolucionario (MNR), transformó la estructura económica del país mediante la y la Reforma Agraria .
Tras la independencia en 1825, la situación no cambió drásticamente. Bolivia comenzó su vida republicana con una economía débil, basada en la minería y la agricultura latifundista. Durante gran parte del Siglo XIX, predominó la doctrina del laissez-faire (dejar hacer, dejar pasar), donde las relaciones laborales eran contractuales, pero sin regulación estatal.
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1. Antecedentes: Época Colonial y Primeros Años de la República
Después de la independencia de Bolivia en 1825, se inició un proceso de modernización del derecho laboral. En 1831, se promulgó la Ley de Minería, que regulaba las condiciones laborales de los trabajadores mineros. En 1886, se aprobó la Ley de Trabajo, que establecía la jornada laboral máxima de 12 horas y el derecho a un salario mínimo.
El auge de la minería de estaño y la construcción de ferrocarriles propiciaron la formación de sindicatos organizados que comenzaron a exigir jornadas justas y seguridad social. Scielo - Bolivia 3. La Revolución Social y el Código Busch (1936 - 1942) La Revolución Nacional de 1952, liderada por el
El estudio de la es fundamental para comprender las dinámicas sociales, económicas y políticas que moldearon al país andino. Desde las formas de explotación colonial y republicana hasta la promulgación de la Ley General del Trabajo y las reformas del siglo XXI, la legislación laboral boliviana ha sido el resultado de intensas luchas sociales, sindicales y mineras.
Esta norma consolidó derechos como la jornada de 8 horas, el descanso semanal, las vacaciones, la indemnización por despido injustificado y el derecho a la sindicalización.
: Los derechos laborales no pueden ser abandonados por el trabajador, ni siquiera por voluntad propia. Durante gran parte del Siglo XIX, predominó la
El D.S. 21060 golpeó duramente los derechos laborales mediante:
Before 1938, Bolivia had no formal labor code. The legal system applied the Law of the Funnel : the wide part for capital, the narrow part for workers.